煙臺市福安建筑工程有限公司十分注重企業(yè)文化的建設。在市場(chǎng)經(jīng)濟的浪潮中，牢固樹(shù)立“以人為本”的管理意識，把提高員工素質(zhì)的工作放在首位。在多年的實(shí)踐與學(xué)習中，逐步形成了“創(chuàng )新、務(wù)實(shí)、信譽(yù)、團結”的企業(yè)精神，它集中反映在其內涵的激勵功能：引導員工追求自身價(jià)值，激發(fā)員工的創(chuàng )業(yè)精神與奉獻精神。長(cháng)期以來(lái)，公司實(shí)行民主寬松的管理模式。給每位員工大限度的自主權，以便讓每個(gè)人都能充分發(fā)揮自己的主動(dòng)性。追求完美，拒絕平庸始終是我們努力的目標。

先做人、后做事，專(zhuān)心致力于建筑工程

團結敬業(yè)，力求超越

造就員工，造福社會(huì )，產(chǎn)業(yè)報國

成為國際知名跨國企業(yè)公司